Страница обновлена 03.08.2017

План

мероприятий по противодействию коррупции

в муниципальном образовательном учреждении

дополнительного образования

«Межшкольный учебный центр Красноперекопского района» на 2017 год

Мероприятия

Ответственные

Сроки исполнения

1

Разработка плана мероприятий по противодействию коррупции в МОУ ДО «МУЦ Красноперекопского района»

Директор,

комиссия по противодействию коррупции

Февраль

2

Устранение нарушений, выявленных при проверке:

-проведение оценки коррупционных рисков с определением перечня должностей в учреждении с высоким риском коррупционных проявлений;

- размещение на сайте учреждения информации о мерах по предупреждению коррупции

Директор,

комиссия по противодействию коррупции, секретарь

Февраль

3

Назначение ответственных за организацию и реализацию комплекса мероприятий по предотвращению коррупции в учреждении

Директор

Февраль

4

Реализация мероприятий по усилению антикоррупционной деятельности в ОУ

Директор,

зав. отделом,

методист

В течение года

5

Составление обоснованного плана финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения и целевое использование бюджетных средств

Директор,

глав. бухгалтер

Январь

6

Распределение стимулирующей части фонда оплаты труда

Директор с учетом мнения ППО, глав. бухгалтер

Ежеквартально

7

Правильное распределение бюджетных ассигнований, субсидий, эффективное использование и распределение закупленного в образовательное учреждение оборудования

Директор,

глав. бухгалтер

В течение года

8

Выработка предложений по совершенствованию мотивации и стимулирования труда работников МОУ ДО «МУЦ Красноперекопского района»

Директор

Август,

декабрь

9

Предоставление сведений о заработной плате работников образовательного учреждения

Директор,

глав. бухгалтер

В течение года

10

Обеспечение права населения на доступ к информации о деятельности МОУ ДО «МУЦ Красноперекопского района»:

- размещение на сайте учреждения нормативно-правовых актов, инструктивно-методических и иных материалов по антикоррупционной тематике;

- размещение на сайте МОУ ДО «МУЦ Красноперекопского района» плана мероприятий по противодействию коррупции;

- работа с обращениями граждан;

- осуществление экспертизы обращений граждан с точки зрения наличия сведений о фактах коррупции и проверки наличия фактов, указанных в обращениях

 

 

 

Директор,

комиссия по противодействию коррупции, секретарь

 

 

 

 

Директор

 

 

 

Постоянно

 

 

 

 

 

 

 

 

В течение года

В течение года

11

Проведение разъяснительной работы с работниками МОУ ДО «МУЦ Красноперекопского района»:

- о недопустимости принятия подарков в связи с их должностным положением;

- по положениям законодательства РФ о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, о недопущении поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение  дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки;

- организация антикоррупционного образования в образовательном учреждении: на педагогических советах, производственных совещаниях,

- доведение информации о выявленных случаях коррупции до правоохранительных органов;

- тщательный отбор кадров в процессе комплектования

 

 

 

Директор

 

Зав. отделом

 

 

 

 

 

 

 

 

Директор, зав. отделом

 

 

Директор

 

 

Директор

 

 

 

В течение года

 

В течение года

 

 

 

 

 

 

 

 

В течение года

 

 

В течение года

12

Размещение на сайте учреждения отчёта о результатах самообследования МОУ ДО «МУЦ Красноперекопского района»

Директор, ответственный за ведение сайта

Май

13

Оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении мер, принимаемых по противодействию коррупции

Директор

Постоянно

14

Выступление сотрудников правоохранительных органов на педагогических советах с информацией о коррупционной обстановке в сфере образования

Зав. отделом

По мере необходимости

15

Обеспечение соблюдений правил приёма и отчисления обучающихся МОУ ДО «МУЦ Красноперекопского района»

Директор

Постоянно

16

Проведение Дней открытых дверей

Зав. отделом,

П.Д.О.

Сентябрь

17

Усиление персональной ответственности работников за неправомерное принятие решения в рамках своих полномочий

Директор

Постоянно